Einerseits benötigen die Kompetenzen der CISOs ein vielfältiges Wissen in den typischen Themen für das Management der Unternehmensresilienz. Darüber hinaus bestehen sehr spezifische Anforderungen, die sich aus den verschiedenen Facetten der Rolle des CISO ableiten.

Deshalb bietet die CISO Alliance ein CISO Management-Trainings in 6 Modulen an. Sein curricularer Aufbau bildet alle erforderlichen Soft-Skills ab und schließt damit die bisher bestehende Lücke in den Qualifikationen der CISOs. Ganz nach dem Motto der CISO Alliance „Qualifizieren – Vernetzen – Fördern“ gibt es ihnen eine Auswahl an Methoden u.a. im Bereich der Teamentwicklung, der Kommunikation sowie des Konflikt- und Zeitmanagements an die Hand, die deren Aufgabe zum einen erleichtern und zum anderen für bessere Ergebnisse in deren Umsetzung sorgen.